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福利厚生

フルノでは、社員が生き生きと仕事に取り組めるよう、福利厚生に関わる制度・施設の充実にも力を入れています。ここでは、その一部をご紹介します。

カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)

社員のライフスタイルの多様化に対応した福利厚生制度です。次のようなメニューを対象として費用の一部を補助するもので、社員一人ひとりに対して1年間に一定ポイントを付与し、持ちポイントの範囲内であれば自由に使用することができます。

<メニュー例>

旅行費用 旅行時の宿泊費、交通費、高速道路利用料など
各種スクール 趣味教室や各種スクールの授業料・教材費、定期購読している書籍代など
レクリエーション 各種施設(レジャーランド・文化施設)の入場料、スポーツクラブの入会金・会費・利用料など
メモリアル食事会 結婚記念日、誕生日(出産を含む)、入学、卒業、合格、就職等の記念に、社員本人を含む家族で外食した際の食事代
子女の教育 保育料、ベビーシッター料、幼稚園代、塾の費用など

独身寮

本社から南東へ徒歩約12分に男性寮があり、部屋は全てが個室になっています(ベッド、洗面台、クローゼット、エアコン完備)。研修センターが併設され、社内研修の場としても利用します。建物は7階建、寮室数は74(研修宿泊室などもあり総室数は124室)。女性には別途、借上げマンションを用意しています。

その他の主な制度・設備

[財産形成制度]
大きく分けて、「財形貯蓄」「社内預金」「社員持株会」の3つの制度があります。
[共済会制度]
フルノの社員・家族の慶弔時に、祝金や見舞金が支給される制度です。
[スポーツ/レジャー施設]
テニスコート、体育室、グラウンドを保有。リゾートクラブの施設も格安で利用できます。
[診療所]
専門スタッフが常駐。
[社内イベント]
社員同士のコミュニケーションを深める各種イベントを開催しています。
[社内販売]
カニやマグロ、ブリなど海産物の社内販売、および漁協による直売があります。
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